Je suis titulaire d'un M2 en management et stratégie d'entreprise et d'un DESA en organisation et gestion des hommes ; j'ai une expérience de plus de 12 ans en tant que gestionnaire administrative et RH, ce qui m'a permis d'approfondir mes connaissances dans les rapports humains, le recrutement, la gestion organisationnelle d'une structure, la gestion de projet, d'une équipe.
Mon langage écrit doit être irréprochable puisque j'utilise les NTIC quotidiennement pour transmettre des informations que ce soit aux consultants ou à la direction.
Méthodologie
Après une analyse de vos besoins, je vous propose un programme en adéquation avec vos attentes et vos objectifs.
Ensuite, je fonctionne par retour d'expérience également, c'est-à-dire que j'utilise aussi bien les méthodes éprouvées que celles qui s'adaptent au cas par cas.
C'est en cela que je m'enrichis des personnes avec qui je travaille et que je continue à progresser et à développer mes compétences et mes connaissances. Par contre, si j'estime que votre problématique requiert d'autres domaines de compétences ou qu'ils ne font pas partis des miens, je n'hésiterai pas à vous en faire part et de vous aiguiller au mieux.
Parcours académique
2010 | IMC European Business School - IMC European Business School- MASTER 2